Szakmunkástanulók, ill. 18. életévüket be nem töltött fiatalkorúak foglalkoztatása esetén a Gyermekek és fiatalkorúak foglalkoztatásáról szóló szövetségi törvény (KJBG) és a hozzá kiadott rendelet (KJGB-VO) érvényes. Meghatározott munkákba szakmunkástanulókat nem, vagy csak korlátozottan szabad bevonni, továbbá a munkaidőkre és pihenőidőkre vonatkozóan különleges rendelkezések, valamint általános munkavégzési tilalmak vannak érvényben. A meghatározott munkaeszközökre és tevékenységekre vonatkozó foglalkoztatási tilalmakat és korlátozásokat a rendelet tartalmazza.
